中華郵政今天招考從業人員,共2.9萬人報名,有2萬5千餘人到考,爭搶732個正式人員錄取名額,預計錄取率約2.46%,競爭激烈。中華郵政表示,這次錄取人員起薪2.8萬至4.3萬元,上月因有760人優退,因此舉辦這次招考,未來幾年將視人員退休、離職狀況,視情況舉辦類似招考補人。

中華郵政表示,今天筆試將錄取1464人進入第二階段,參加下月10、11日兩天的口試、體能測驗。體能測驗部分,郵遞人員必須在1分鐘舉30公斤的郵包來回往返5公尺的距離,達到20趟就可獲得100分滿分。

新聞來源:100.11.13 蘋果日報

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第二章 管理理論的演進

吳俊老師編授 保成補習班 提供

時期

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第一章 企業管理基本概念

一、企業意義:

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郵遞業務考試介紹及科目

所謂郵遞業務,即是在中華郵政各級營業部門裡,負責郵件收攬及投遞工作之人員,就是一般通稱之郵差,也是日常生活和我們接觸最為頻繁的郵務人員。郵遞業務類科,並無限制性別,男女均可報考,對於本身不喜愛坐辦公室又想有份穩定、高福利的工作,此類科很適合您未來的職涯規劃。

考試時間與資格》

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一、考試地點

考試別 考試地點 錄取分發區 限制轉調
郵局招考 分台北、台中、高雄三考區舉行。 各錄取分發範圍轄屬各級郵局地點,視其業務需要設缺分批分發進用。 錄取人員分發進用後,試用期滿之翌日起,服務未滿三年者不得以位何理由申請轉調。


二、分發單位與工作性質

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考試類科 類科 97年 99年 100年(第一次) 100年(第二次)
營運職 法律行政(法務) 1 8 2 -
金融業務 - - 2 2
郵儲業務 32 113 83 12
專業職(一) 法律事務 - - 3 1
壽險管理 3 - 2 -
證券投資 2 - - -
電機工程 1 - 1 -
資產管理 3 3 9 1
專業職(二)內勤 櫃台業務 209 507 431 43
專業職(二)外勤 郵遞業務 459 430 921 506

 

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郵局招考/考試科目】

一、甄試方式

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前言》

中華郵政股份有限公司(簡稱中華郵政),前身為交通部郵政總局,設有郵政儲金匯業局,以及台灣北、中、南區郵政管理局等單位,主要負責提供郵政、儲匯、保險與金融等服務。為了突破郵局暨有的經營限制,並增加市場競爭力,政府於2002年7月完成《郵政法》修法,並於2003年1月1日起,將郵政總局正式公司化,改制為交通部100%持股的國營公司。

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國考類科何其多,讓人眼花撩亂,透過國考組合,將考科相近的類科整合起來,讓考生一次準備,卻可以有多次考取的機會。只要善用投考組合,專攻特定類科,必能輕鬆省時,快速考取!

◎考試科目大致相同,一次準備,多次考取~

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中華郵政再招募613名員工

中華郵政今年3月才招考了1480人,由於10月將有一波人力精簡與更新需求,因此再次辦理甄選。這一波預計招募613名員工,下月7日起接受報名,11月13日考試。

中華郵政此次公開甄選的從業人員,包括營運職51人,大學以上學歷才能報考,月薪4萬3千元以上;一般專業職13人,需大專以上學歷,起薪3萬2千元;櫃台業務人員43人、郵遞業務人員506人,兩項業務人員均需高中職以上學歷,起薪均為2萬8千元,郵遞業務人員另外有機會領取駕駛加給與收投加給近6千元。

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中華郵政公司今年上半年才招考1400多人,為彌補優退人力,11月將再度招考,預計含備取將錄取732人,10月7日起到20日止,採網路報名

中華郵政在民國92年改制為公司,每年都舉辦1次招考,今年是首次2度招考。

中華郵政表示,因10月公司將有一批人員辦理優退,必須對外招考補足人力;筆試日期是11月13日,在台北、台中、高雄同時舉行,並依筆試成績擇優在12月10、11日舉行口試及體能測驗。

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原交通部郵政總局及其所屬機構現職人員優惠退休資 遣辦法


中華民國91年12月23日行政院院授人給字第0910050301號函核定

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